Com o intuito de valorizar ainda mais os profissionais que fazem a Rede Municipal de Ensino do município, a Prefeitura do Ipojuca, por meio da Secretaria de Educação, realizou na última sexta-feira (23), o pagamento do Bônus de Desempenho Educacional (BDE), uma premiação anual destinada aos servidores por resultados em razão do alcance de metas do Índice de Desempenho Educacional de Ipojuca – IDEI. Ao todo, foi efetuado um investimento de R$ 6 milhões, contemplando 2106 profissionais da educação municipal.
De acordo com o secretário de Educação, Francisco Amorim, o BDE inclui além de professores, os porteiros, merendeiras, assistentes de educação, coordenadores, técnicos educacionais, auxiliares administrativos, secretários escolares, gestores e adjuntos. “Criamos um contrato de gestão com as metas, ações e atividades que devem ser desenvolvidas na unidades, para que ao final de cada ano os servidores recebam o 14º salário, tornando Ipojuca referência na Região Metropolitana do Recife”, acrescentou o gestor.
O investimento tem como objetivo incentivar a melhoria no desempenho dos índices da educação do município, observados pela superação das metas projetadas no Índice de Desenvolvimento Educacional do Ipojuca – IDEI, assim como também promover a qualidade das ações educacionais, garantindo a efetividade do ensino e da aprendizagem ofertados nas unidades educacionais da Prefeitura e reconhecer, por mérito, o trabalho dos servidores com vínculo nas unidades da SEDUC.
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